Работодатель, который трудоустроил внутренне перемещенное лицо (ВПЛ), может получить средства. Для этого нужно подать заявление и дождаться результатов рассмотрения этого заявления и получить компенсацию во время действия военного положения. Такая программа активно реализуется для поддержки работодателей.
Об этом сообщает Государственная служба занятости.
Для ее получения необходимо выполнить следующие шаги:
⦁ Трудоустроить ВПЛ;
⦁ Подать заявление;
⦁ Дождаться результатов рассмотрения заявления;
⦁ Получить средства.
Заметим, что заявление подается не ранее чем через пять календарных дней после трудоустройства лица и не позднее шести месяцев со дня трудоустройства лица).
Для того, чтобы принять участие в этой компенсационной программе, работодатель может обратиться непосредственно в центр занятости или подать заявление с помощью портала «Дія» по ссылке.
Более подробно о компенсации расходов на оплату труда за трудоустройство ВПЛ во время действия военного положения по ссылке.